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[討論]遲到扣錢 多做都惦惦的.....[複製鏈接]

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發表於 2014-10-8 10:15 AM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
上班打卡制,下班責任制,好像很多公司都這樣,除非公司可報加班費,不然只能接受吧。

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清風008 該用戶已被刪除
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發表於 2014-10-8 09:50 PM|只看該作者

對阿
我每次都加班
也都沒有加班費阿
只是我們目前沒有扣錢
但還是覺得打卡好麻煩

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發表於 2014-10-9 10:26 AM|只看該作者
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這就是為什麼大家都想當老闆!
規矩是老闆規定的~就算有違勞基法你也不敢有怨言

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發表於 2014-10-10 07:28 AM|只看該作者
準時是員工該有的行為,然而遲到就扣錢與扣多少,也應該在契約中一開始就先規範清楚
否則在不知情的情況下,的確很難使人心服
至於加班,我覺得也很難規約,像有時是員工效率慢,又或者是上班做別的,然晚下班,當然,有的則是很認真做,卻還做不完
因此,有時定義的確不簡單
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發表於 2014-10-10 08:04 AM|只看該作者
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php
上班遲到1-2分鐘算得很精準,平常晚下班10~30分鐘視而不見
加班不到一小時連半小時也不給報加班
一點彈性也沒有




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發表於 2014-10-10 09:46 AM|只看該作者
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小弟更慘...8點上班我都7:55~58之間到,老闆娘說這樣不行!?!?

怎不看看我的下班打卡常常都是5:40~55,在老闆的眼裡多做是應該的
如果瀏覽伊莉時速度太慢或無法連接,可以使用其他分流瀏覽伊莉,www01.eyny.com(02,03)。

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發表於 2014-10-10 09:58 AM|只看該作者
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本帖最後由 a841232000 於 2014-10-14 07:14 AM 編輯

全看人的心態 有些松散 有些很機X 若是看人的公司 更雞X
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發表於 2014-10-10 01:27 PM|只看該作者
本帖最後由 mashall1 於 2014-10-10 07:39 PM 編輯

我個人覺得你自己有沒有把工作做出成果來

你的成果可以展現你的價值,老闆眼中只有兩種人

有價值跟沒價值的

有價值的你高興幾點下班都可以,沒價值的你做再認份都是屁

我現在的工作還沒試用期滿就差點打人了,管你老鳥還是主管,是徒弟拉著我才沒打下去,剛好廠長陪著處長及一堆大頭從我後面走出來
...
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發表於 2014-10-11 11:33 PM|只看該作者
若對尊貴或贊助會員有任何疑問,歡迎向我們查詢。我們的即時通或MSN: admin@eyny.com
畢竟上班有上班的規定,遲到就是遲到了,不可能因為留下來就能相抵...
不管公司的規模,該有的紀律還是要有的!
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發表於 2014-10-12 12:16 AM|只看該作者
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大部份公司都是這樣子的, 沒辦法抱怨,  同學如果能夠捱得住就堅持下去吧, 不要遲到哦.




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linbasi56 該用戶已被刪除
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發表於 2014-10-12 05:58 AM|只看該作者
下雨天塞車、星期一都要小心
這時間點都是很有機會遲到的
所以上班壓力最大點就是
不要遲到... X

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發表於 2014-10-12 07:01 PM|只看該作者
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其實我覺得你要分清什麼是責任心先
上班遲到你己經給人覺得你沒責任心
不要以為拉上補下就ok 因為你的合約一定有說明你要何時開工
每一間公司有自己的規則
不要用你自己的想法代替公司的規則

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jaferson1 該用戶已被刪除
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發表於 2014-10-12 08:36 PM|只看該作者
小公司遇到這種情形很正常~因為個人也是遇過這樣的情形~
遲到就是歸遲到~一天從8:00~17:00~這是你正常的工作時間~
既然你遲到那多做的肯定是要拿來補的~當然錢也是照扣囉~
況且如果大大又常常遲到~那在老闆心中絕對是不好的印象居多~
好的老闆不大會跟你計較~但是一板一眼的老闆肯定是計較到底~
大大如果有遇到了這樣的情形~那就盡量避免遲到吧~
...
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發表於 2014-10-13 10:47 AM|只看該作者
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規定是用來遵守的!   不是讓你看心情遵不遵守的!!!!

如果不是責任制 沒有加班費   時間到 收拾下班回家不是很好!!

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odiwu 該用戶已被刪除
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發表於 2014-10-13 03:11 PM|只看該作者
其實阿~~很多老闆都很看表面的~~我也是不需要打卡~~雖然不會扣錢那麼嚴重~~但還是會希望你準時上班~~




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